少代会工作报告

时间:2024-12-11 09:21:23
少代会工作报告8篇

少代会工作报告8篇

随着社会不断地进步,报告与我们愈发关系密切,报告中涉及到专业性术语要解释清楚。一听到写报告马上头昏脑涨?下面是小编为大家整理的少代会工作报告,欢迎大家分享。

少代会工作报告1

各位代表、全体少先队员朋友们、老师们:

大家下午好!

在我校党支部的关心、指导下,在全校师生的大力支持下,复旦二附中第七届少先队代表大会今天隆重召开。本次大会的主要任务是:以上海市第八次少代会和区少工委的发展规划为指引,全面落实科学发展观,总结全校少先队一年来的工作,确定今后的工作任务,引导全校少年队员勤奋学习、快乐生活、全面发展。

下面,我代表复旦二附中少先队工作委员会向大会作工作报告,请大家审议。

一直以来,学校少先队始终以实施《上海市少先队辅导员工作纲要》为基础,以自主、快乐队建为抓手,以少先队活动课程为载体,创造性地开展少先队各项工作,让少先队员在队组织中快乐成长,培养“小复旦人”以天下为已任的责任意识。

一、自主队建,扎实推进校本少先队实践课程

在这一年的少先队建设中,我们扎扎实实地推进我校的校本少先队实践课程,以爱的教育为基础,注重实践体验。让队员在成长中浸润校园文化、城市文明、国家意识和国际视野,从而唤醒少先队员的主体意识,培养胸怀家国天下的责任。

(一)在传承复旦精神中培养小复旦人的责任意识

二附中的校园文化根源于复旦,在“我与大学城共成长”的课程体系中,各学段少先队员利用自己的课余时间组成小队,走进大师,通过对大学城昨天、今天、明天的探究,了解老中青三代学者的成材经历和奋斗历程。从而,为队员们立志成才树立了优秀的榜样。

(二)在行迹上海活动中培养小上海人的责任意识

“行迹上海——寻访城市足迹,感悟城市之美”的实践课程,鼓励队员从自身所处的城市开始,提高视野的宽度和视角的广度。少先队员利用寒暑假和其他节假日,三五成群走访各大场馆,从组织到路线规划,再到参观考察,这样的实践课程既加强了队员的合作组织能力,也加深了队员对上海的历史、文化、未来发展的认识,有助于培养队员们热爱家乡的情怀,将来为建设新上海尽责。

(三)在行走课堂中培养学生家国天下的责任意识

学校努力树立队员们以天下为己任的胸怀和责任。走出校园,走向更广阔的天地,涉足更丰富的领域。力争在丰富的实践活动中培养每一位“小复旦人”高尚的情操,对他人、对社会的责任感,敢于担当,这就是家国天下的胸怀。

上学年,原预备年级的队员前往了浙江省义乌市望道中学;原初一年级的队员走进了山东省临沂市实验中学;原初二年级的队员走向了青海门源,原初一初二的队干部走进了宁夏回族自治区西吉县平峰中学,艺术夏令营奔赴山东。每一次行走,队员们都留下了坚实的脚印,在行走中丈量祖国的大地,锤炼自己的内心。

同时,我们开拓了更为广泛的社会实践基地,与科研室、高中部共同邀约十家单位成为少先队社会实践基地,队员们可以对艺术、法律、消防、科技、科学实验有更多的实践了解机会,全面提升综合素质。

二、规范队建,提升少先队自主建设能力

在上一届少代会中,我们审议并通过了《复旦二附中少先队干部管理条例》,《条例》对少先队干部的工作范畴提出了要求,以便各中队能更规范地培养小干部,队干部也能更好地工作、履行责任服务队员。在一学年中,我们加强了大队联动中队,干部率先示范的组织机制,加强大队部面向中队的定期工作反馈,规范每一学期初始与学期末的队干部培训,对队干部的评优工作公开化、透明化,让队干部在少先队全体队员中发挥“孺子牛”“小火箭”“水中鱼”“智多星”“火车头”精神,提高少先队的自主管理能力。

今年,我们充分利用升旗仪式和晨会宣讲,加强对队员的教育,增强教育的针对性和实效性。利用传统节日和重要纪念日开展及时的教育活动,如利用教师节、母亲节开展感恩教育,利用清明节开展缅怀先烈网上祭奠,利用全国中小学安全教育日、全国减灾防灾日等开展安全自护教育等系列教育活动等,提高少先队的自主教育能力。

自从去年“团队衔接”的少先队建设计划提出以来,我们不断加强队组织之间的互助联系,高年级队组织牵手低年级队组织,协助新生快速熟悉校园、融入校园,帮助新生开展队活动,组建队集体。新老大队委员之间也结起“师徒带教”关系,手把手共建二附中大队组织。同时,校内新增的行规执勤岗位和志愿者服务岗位,也都旨在提高少先队的自主服务能力。

三、快乐队建,在实践研究中提升队员幸福指数

建设少先队校本实践课程,开展少先队活动,组建少先队队伍,都是为了更好地服务少年队员,引领少先队员健康、快乐、安全地成长。因此,提升少先队员的幸福指数是少先队建设的重中之重。

今年,我校少先队在上海市少先队总辅导员赵国强老师的指导下申报了《上海市公办初中少先队员校内“幸福感”实证研究》的市级课题,为提升少先队员幸福指数继续开拓研究新的领域。

四、团队共建,展望新的繁荣

在20xx年,我们的少先队建设要继续延伸去年提出的“以团带队、强队建团、有效衔接、共同繁荣”的主题计划,在共青团员的发展方面严格把关,在团组织的建设上开掘深度,增强我校共青团组织的示范性,先进性。

在此基础上,我们要优化现行的少先队活动与制度,更大限度地发挥队员的自主性和创造性。将团的建设与队的建设统一起来,从志愿者服务、队干部培养等方面着力入手,让一部分团员,队干部的示范先锋作用充分发挥出来,在校内形成氛围,产生影响,进一步提升我校少先队员的整体精神面貌,激励队员积极向上,团结友爱,开拓创新。

队员们,少先队的队礼是崇高的。敬队礼,五指并拢,高举过头,表示“人民的利益高于一切”,就是要把他人的利益、集体的利益、祖国的利益看得比个人更重。这是一种闪光的思想,更是一种高尚的行动。

各位代表:在为学校建言献策的同时,我们还必须看到身边的问题与困惑。有的队员看到校园内地上有餐巾纸,也不愿主动弯腰捡起;有队员喜欢搞恶作剧,藏起别人的文具或作业本,为此幸灾乐祸;有队员平时习惯讲一些不入耳的网络语,污染了校园的空气却以此为乐。

这些行为其实反映出少先队员需要提升自身的公民意识、道德意识、法律意识。可以说,少先队员们要积极树立自己的公众形象,荣誉感,不仅要挂在心上,更要落实在行动上。

少先队的建设还有很长的路要走,队员们,让我们珍惜眼前的荣誉与成就,未来一起团结互助、奋发进取!将复旦二附中的少先队建设得越来越好!

少代会工作报告2

甲:尊敬的各位领导、各位来宾、各位代表:

丙乙:敬爱的叔叔阿姨、亲爱的小伙伴们:

甲:在各级团委、少工委和学校领导的亲切关怀下,中国少年先锋队纳古镇 ……此处隐藏6418个字……并产生新一届的大队委员,在形成新一届大队委员候选人名单时,我们采取了自由报名、中队推选以及上一届大队委员继续参选三种方法,并多方征求意见对初步确定的候选人名单进行了选择,最终确定了现在20人的候选人名单。

各位代表,到今天为止,紫阳中学第12次少先队代表大会各项准备工作已全部完成。我们期望在各级领导的亲切关怀下,在团组织的领导下,在辅导员的热心帮助下,在全体代表的共同努力下,把紫阳中学第12次少代会开的圆满成功。

少代会工作报告8

各位代表、各位领导、各位老师:

大家好!

现在,我代表上一届大队部,向大会作工作报告,请予以审议。

十月,是一个具有特殊意义的月份,在这个秋高气爽的日子里,我校第八届少先队代表大会胜利召开了。每一位少先队员都感到无比的自豪与激动。这是每一位小主人畅所欲言的最佳时刻,是为我校的少先队工作提出建议的最好场所。一年来,我校少先队大队部与时俱进,锐意创新,高举着星星火炬旗帜,带领全校少先队员一起自信而快乐地成长。下面,就由我围饶六个方面作总结。

(一)过去一年工作总结

一、加强组织建设,抓好干部队伍

拥有高效健全的组织,拥有责任心强、能力强的干部队伍是任何一项工作得以顺利实施的重要保证。本学期,我们充分加强了组织建设,努力抓好小干部队伍。建立执勤班队伍和行为规范示范员队伍,定时和不定时对各中队的教室卫生、文明用餐、行为规范、三徽佩戴情况等进行抽查,督促各中队整体素质提高;开好每月一次的小干部例会,组织团队干部交流讨论,使团队干部们提高责任心、掌握小技巧,使他们的工作能更得心应手地开展。各年级的执勤班由政教处进行每周一次的培训,参与日常的检查工作,如广播操、眼保健操检查、两分钟预备铃检查、清洁卫生检查、课间纪律检查等等,做到有记录、有小结、有评比、有交流,形成了一个有效的监督体系。一项项制度规范了少先队的工作,提高了少先队工作的实效,一支支想干事、会干事、巧干事的干部队伍的形成促进了少先队工作的有序、有效开展。

二、推进少先队员思想道德建设

我们认识到思想道德建设的重要意义。在少先队员中开展了“迎世博好习惯伴我快乐成长”的道德体验活动。通过少年团校,使少先队员感受到团组织的凝聚力和活力,激发少先队员们早日加入共青团、在团组织里锻炼成材的愿望。本学年,有一百多名少先队员加入了中国共产主义青年团,光荣地戴上了团徽。

三、紧抓阵地建设,营造和谐氛围

红领巾广播台继续实行轮流制度,结合一些重大的纪念日,进行主题教育,让学生了解优秀的民族文化,从而增强民族自豪感,培养他们热爱祖国、热爱人民、热爱集体、热爱生活的情感。

黑板报工作是常项工作,但是我们丝毫不懈怠,为了更大限度地调动各个中队利用好这个宣传阵地,我们确定每期主题,由各中队自由设计,宣传委员每次认真的检查评分并公布到橱窗,使黑板报成为我们中队建设中的一块重要力量。

鼓号队是我们少先队活动中不可缺少的一个部分,至少每周一次的鼓号队训练成为我们不变的常项工作,每周的升旗仪式总能留下鼓号队英姿飒爽的身影。

四、开展主题活动,促进少先队员自我教育

在这一学期中,我们开展了多种多样的主题活动,少先队员们在主题活动中更进一步进行自我教育。

在团总支的部署下,每个团支部建立了社会实践活动基地,并与相关单位签订了协议,此后,每个团支部每月都到社会实践基地进行志愿服务。每月的15日是环境清洁日,6月15日我校举行了“环境清洁日”主题活动,初二一个志愿者服务队来到社区进行清洁社区的活动。开展丰富多彩的社会实践体验活动,使少先队员们在实践中体验、感悟人生。

今年,我校开展了第二届校园艺术节系列活动,进行了各个专场比赛,涉及器乐专场、声乐专场、戏剧小品专场、舞蹈专场,再加上书法绘画比赛,并结合“庆六一”进行了艺术节闭幕式暨颁奖典礼。4月底和6月初,处处可见队员们热情地投入排练、比赛、可见小干部们穿梭于比赛会场之间组织报名、协调、记分,校园中充满了歌声、笑声,营造了浓浓的艺术氛围,极大地丰富了校园文化生活。

今年,是迎世博倒计时的日子,我校开展了丰富多彩的主题教育,如:“迎世博、颂祖国”演讲比赛、“迎世博、书画比赛”、“迎世博、清洁社区”等活动,让我们的队员感受到世博的气氛,为上海世博会尽自己的一份力。

九月底,也正值见过60周年前夕,我们开展了“迎世博、颂祖国”合唱比赛,同学们用嘹亮的歌声抒发了对祖国的情对生活的爱。

五、雏鹰假日小队,弘扬少先队员志愿精神

我们的一支支雏鹰假日小队,活跃在各个地方。在节假日期间,积极开展丰富多采的小队活动。有的小队开展读书活动、有的小队参观各纪念馆活动,有小队开展亲近大自然,尽情放松的快乐休闲活动,队员们在这些活动中体验生活,磨练才干,增长见识。也有的小队积极参加社区义务劳动,帮助结对困难学生等活动,他们敬老助弱、服务社会,弘扬了志愿精神,展示了红领巾的新风貌。

六、少先队工作取得的成绩

今年,在评优活动中,我们有五位少先队员获“宝山区优秀少先队员”称号,一个中队获得“宝山区快乐中队”称号,一个小队获“宝山区活力小队”的光荣称号。在今年的区艺术节单项比赛中有六位同学的单项比赛,分别获得金银铜奖,其中的一位获金奖的队员将代表宝山区参加上海市的决赛。今年4月举行的“宝山区世博双语竞赛”中,我校一位队员获得了(中学组)一等奖。这小小的成绩将激励我们努力让少先队工作更上一层楼。

(二)问题与思考

回顾过去的一年,我校少先队工作不断有新的成果,少先队员不断有新的进步。但是,我们还有许多不足,很多事情上我们考虑得还不够细致,如对中小队干部的考核和培训,大中小队干部的带头和带动作用还要进一步加强。

(三)新一年的工作重点

在新的一年里,少先队工作重点将侧重树立少先队员新形象。少先队有一句响亮的口号:"哪里有红领巾,哪里就有新风尚"。作为跨世纪的一名少先队员,我们将赋予它新的内涵。我们以“十个道德好习惯”为内涵,向广大队员提出十条标准,希望队员们经常自勉自律。

1、做一个诚实守信的人。(说了就要努力去做)

2、做一个乐观开朗的人。(微笑待人)

3、做一个文明礼貌的人。(主动打招呼)

4、做一个有责任心的人。(用过的东西放回原处)

5、做一个遵章守纪的人。 (按规则办事)

6、做一个勤俭节约的人。 (节约每一分钱)

7、做一个孝敬长辈的人。 (每日为父母做件事)

8、做一个关心集体的人。 (集体的事情一起做)

9、做一个懂得感恩的人。 (及时感谢别人的帮助)

10、做一个热爱生活的人。 (干干净净迎接每一天)

各位代表、各位老师,我们是新世纪的雏鹰,让我们插上理想的翅膀,勇敢地飞上蓝天,共同抒写21世纪灿烂辉煌的篇章。奋飞吧,让我们沐浴阳光自信而快乐地成长!

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